Medarbeidersamtaler og medarbeiderskap

Autoriseringskurs 3. kvartal 2017

Onsdag 11. oktober 2017: Autoriseringskurs i metodikken og verktøykassa Medarbeiderkoden

Velkommen til kurset som gir deg innsikt i Medarbeiderkoden Open Source.


Meld deg på her

Dette er en (drøyt) halv dag med innføring i det viktigste vi har lært vedrørende å
implementere et aktivt medarbeiderskap! Kl. 1100-1600 inkl. lunsj.

Kurset er et såkalt «train-the trainer-kurs».

Medarbeiderkoden er konkret og veldig praktisk rettet, både som bok og som prosesshjelp/-støtte.
Blir du med på dette får du tilgang til alle lysbilder, prosessverktøy og vinklinger vi bruker i hverdagen.

Autoriseringskurs

—————————————————————————–

Kundeuttalelser:

Maria Ulla, HR-direktør i SG Finans, svarte dette på de 2 spørsmålene vi stilte etter Train-The-Trainer-kurset i august 2015:
Mail: Jeg (Rune Semundseth) ber om to tilbakemeldinger fra hver og en av dere slik at jeg kan forbedre kurset:

Hva manglet? Hva savnet du? Hva kunne vært bedre?

Jeg mener dette kurset var så godt som perfekt! Imponerende stort utbytte på kort tid – har aldri opplevd lignende. Skulle jeg ønsket meg noe måtte det i tilfelle vært at kurset strakk seg over en hel dag, slik at vi fikk bli enda bedre kjent med modellene og litt mer tid til øvelser.

MariaUlla
Hva likte du spesielt godt? Hva var det som ga mest læring/innsikt?

Det at du engasjerte oss kursdeltagere – og at du skapte en trygg og god atmosfære for læring og kunnskapsdeling. Jeg hadde også stor sans for at kurset var så praktisk og matnyttig. Medarbeiderkoden er en fantastisk verktøykasse!

Øvelsene var veldig inspirerende og lærerike – kanskje var jeg også heldig med min makker i de samtalene vi hadde! Hun var også HR-sjef og hadde mange gode innspill!

 

 

Her er noen ord fra Vilde Haugnæss, HR Manager i COWI:

Vilde Haugnæss COWI
Hva manglet? Hva savnet du? Hva kunne vært bedre?
Litt mer tid og flere øvelser .

Hva likte du spesielt godt? Hva var det som ga mest læring/innsikt?

Jeg likte veldig godt at dette var hands-on. Mange gode eksempler og metaforer som jeg lett kan benytte i det daglige, i kurssammenhenger og i dialoger med ledere. Spesielt nyttig er det å få eksempler på gode spørsmål, fordi det gir jo veldig gode svar og ny innsikt.

Kontakt:

   Rune Semundseth

   rune@businessmastering.no

   Tlf. 90 74 98 64

 

Påmelding:

Meld deg på her