2026, nytt år og nye muligheter! Hvordan bli bevisst egen kultur og viktig struktur?

Torsdag 11. desember 2025 kl. 0830 – kl. 1000 får du som deltaker innsikt i det vi kaller «Kulturanalyse på norsk» og dessuten innsikt i viktige strukturelle grep, innen samtalekonsepter og lederferdigheter. Mingling og frokost fra kl 0810. Frokost-seminaret foregår i businessMastering sine lokaler, Stortorvet 10.

Denne morgenen kan du sette deg inn i nye og innovative metoder og skyløsninger – utviklet i Norge for norske forhold. Du får innsikter som du vil få stor nytte av i 2026

Godt samspill, et godt ytringsklima og høy grad av tillit internt i virksomheter påvirker arbeidsinnsatsen og motivasjonen blant ansatte betydelig – dette ifølge en undersøkelse som Rune Semundseth iverksatte sammen med Respons Analyse i 2024 med mer enn 3.000 respondenter (medarbeidere). Dette er tre av syv faktorer i den presise og praktiske syvfaktormodellen.

Bli med og oppdag hvordan en sterk virksomhetskultur ikke bare forbedrer arbeidsmiljøet, men også driver effektivitet og vekst. På seminaret vil du lære mer om:

§  Hvordan tilpasset og tillitsbasert ledelse og skreddersydde løsninger bidra til mer nærvær, mer tilhørighet, mer arbeidsglede og mindre fravær

§  Vårt rammeverk KulturKoden /Kulturanalyse på norsk, med fokus på viktige erfaringer, metoder, beste praksis på området (case). Frokostmøtet er skreddersydd for ledere, HR-ledere og beslutningstakere som er engasjert i virksomhetens strategiske utvikling og ønsker å styrke virksomhetskulturen ytterligere – som skaper mer arbeidsglede og mer effektivitet/lønnsomhet.

Vi ser frem til å tilføre deg til en inspirerende morgen hvor vi vil dele vår unike syvfaktormodell, basert på norsk ledelsesfilosofi, medarbeiderskap, medvirkning og flate strukturer.

Rune Semundseth, som er daglig leder i businessMastering hevder: «Altfor mange norske virksomheter sliter med å få ut sitt potensial fordi strategien ofte møter på kulturelle hindringer». RKulturKoden kom ut i 2019. Som forfatter, rådgiver og oppfinner av det nye konseptet «Kulturanalyse på norsk», beskriver han den tette symbiosen mellom kulturanalyse og kulturkoding.

Thor Bareksten har gjennom hele karrieren vært opptatt av at markedsføring og kommunikasjon må forsterkes av den opplevelsen kunden/målgruppen faktisk får. Han vet at en sterk intern kultur og tydelig kundeorientering er avgjørende for å skape varige resultater. Thor hjelper virksomheter med å utvikle ledere til å skape tydeligere og bedre lederskap, og bygge en kultur der kunden settes i sentrum

Les mer om temaene kulturanalyse og kulturkoding her: https://www.businessmastering.no/kulturanalyse-og-kulturkoding-hand-i-hand/

Les mer om temaene kulturanalyse og nærværsstrategier her: https://psykologisk.no/2024/12/ledere-ma-ta-ansvar-for-sykefravaeret/

Velkommen!

Kulturanalysen fasiliteres/prosjekteres av businessMastering as